Día Internacional de la Diversión en el Trabajo

En España se popularizó en 2008 cuando los creadores de la organización Humor Positivo dieron a conocer esta iniciativa. Desde entonces son muchas las empresas y trabajadores que celebran este día con diversas iniciativas que fomentan la diversión en el lugar de trabajo. Estamos hablando, efectivamente del Día Internacional de la Diversión en el Trabajo que hoy celebramos y que tiene como fin defender que divertirse en el trabajo es totalmente compatible con la profesionalidad y el buen humor ayuda a tener una mayor productividad, ya que fomenta la creatividad y ayuda en la toma de decisiones.

Incluso en tiempo de crisis, no hace mal poner una nota de humor en el trabajo, ya que ayuda a relativizar los problemas y a alcanzar los objetivos que nos fijemos. El humor reduce el estrés y potencia la motivación y la creatividad.

¿Qué puedes hacer para celebrar este día?

Los creadores de Humor Positivo proponen diversas actividades que se pueden llevar a cabo para poder celebrar esta efeméride, como es el caso de sesiones de papiroflexia, una competición de corbatas horteras o un mural con fotos de los trabajadores cuando eran bebés con una quiniela para acertar quién es quién.

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Pero la realidad es que las medidas para asegurar la diversión en el trabajo deben ser constantes para que den los mejores resultados. Y sobre todo, trabajar en lo que a uno le gusta, asegura una buena diversión, ¿no te parece?

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